Банк Идей

Банк Идей – сервис для портала Битрикс24, где каждый сотрудник компании может разместить свою идею, связанную с работой компании, и оценить идеи коллег.
Что получает Ваша компания?

• Приток свежих идей для бизнеса
  
• Консолидированных и централизованный процесс
  
• Повышение лояльности и вовлеченности сотрудников
  
• Развитие коммуникаций между подразделениями
  

Что получают Ваши сотрудники? 

• Возможность быть услышанным
  
• Дополнительную мотивацию
  
• Признание
  
• Развитие
  

Карточка идеи
Чтобы добавить идею, достаточно нажать на кнопку «Предложить свою идею», которая доступна на главной странице Банка Идей. Чтобы не возникало путаницы, прежде чем добавить свою идею, сотрудник может ознакомиться с уже имеющимися: просмотреть всё сразу или отдельные категории.
При подаче идеи сотруднику необходимо выбрать нужную категорию, задать название и описание. Возможно обозначить пользу от идеи, заполнив соответствующее поле, а также прикрепить фото или картинку. 
Комментарии к идее
Любой сотрудник может:

• комментировать идеи;
  
• голосовать за идеи;
  

Администратор может дать официальный ответ по каждой идее: будет внедрено, ожидается, уже работает, выполнено, а также скрыть комментарий, если того требует ситуация. 
Список идей, быстрый поиск и фильтр
Любой пользователь может:

• просматривать список идей
  
• перемещаться по категориям
  
• внутри категории отфильтровать идеи по статусам: новые, в работе, внедрено
  
• просмотреть статистику по идеям
  
• воспользоваться быстрым поиском
  

Работа профильных комитетов
Мы рекомендуем организовывать заседания профильных комитетов 1-2 раза в месяц, в зависимости от количества подаваемых идей. Если делать это реже, сотрудники могут потерять веру в то, что их идеи важны для руководства.
В ходе обсуждения комитет проставляет каждой поданной идее статус:

• На модернизации – те идеи, которые были предложены недавно
  
• Отправлено на доработку – идеи, требующие уточнений. 
  
• Голосование и оценка экспертом - идея проходит стадию голосования у сотрудников и выдвинута на оценку экспертами. 
  
• Принята - статус, обозначающий завершение разработки идеи и ее успешное внедрение в компании.
  
Отклонена – идея, не имеющие экономической, практической целесообразности